奮斗為本 用心專業 合力精耕
只爭朝夕啟新程
2021年2月26日,銀駿公司陳博洋總經理,做了主題“錨定國內一流目標,強化創新改革管理,全力奮進高質量發展”的2020年度工作總結和2021年重點工作安排的報告。
充分肯定全體員工在2020年極不平凡、極具挑戰的一年,能履行社會責任,全面完成經營任務。公司被評為“科技小巨人企業”,“自治區專精特新示范企業”,被授予2019-2020年度寧夏青年文明號,承接了寧夏回族自治區化工園區(集中區)認定工作!盎て髽I安全生產風險監測預警管理系統”取得專利2項,申報發明專利2項,實用新型專利8項。在“大戰”“大考”之年經受住了考驗,印證了困難越大、榮耀也越大,呈現了銀駿人的堅韌品質。
2021新時代新階段,他強調在新的一年,公司工作強化系統性、預見性和創造性,牢牢掌握發展的主動權,突出“一流”的目標追求,打造一流的業績、一流的管理、一流的技術、一流的人才,一流的品牌。2021重點工作突出在提升主營業務發展質量、在完善公司管理體系、在科技自立自強等七個方面上見到新氣象。
為將2021年重點工作落地,銀駿公司領導簽訂了各級2021年度目標責任書。
馬瑩董事長、陳博洋總經理簽訂
公司總經理2021年目標責任
陳博洋總經理與徐寧芳副總經理
簽訂目標責任書
陳博洋總經理與鄧坤副總經理
簽訂目標責任書
陳博洋總經理與黃曉娟副總經理
簽訂目標責任書
唯有創新才能夠贏得發展,唯有品質才能夠贏得共鳴,在2020年雖有磨難,我們依然不畏艱險,努力向前堅定信念。
(優秀員工獎)
優秀員工代表孫建武發言
(先進集體獎)
先進集體代表沈亞楠發言
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抽獎:三等獎
抽獎:二等獎
抽獎:一等獎
在新的一年里,按照公司統一部署安排,以更加飽滿的熱情,更加昂揚的斗志和更加務實的作風,全面完成各項工作任務,在2021年里實現新跨越,邁向新高度。
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